為優(yōu)化集團(tuán)公司干部結(jié)構(gòu)，促進(jìn)集團(tuán)公司各項事業(yè)持續(xù)發(fā)展，鼓勵中層干部在推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展中奮發(fā)有為，建功立業(yè)，做出更大貢獻(xiàn)。12月13日，自貢文旅發(fā)展集團(tuán)舉行“第一屆”中層干部聘任儀式。集團(tuán)公司黨委書記、董事長鄒勇主持儀式并講話。

會議宣讀了集團(tuán)公司中層干部任職文件，鄒勇代表集團(tuán)公司向任職干部頒發(fā)了聘任證書。

隨后，集團(tuán)公司黨委副書記、紀(jì)委書記趙東向全體受聘干部作集體廉政談話。他強(qiáng)調(diào)，作為國企人，要干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為，也必須修好國企人的“心學(xué)”。

一是修好對黨的忠誠心。要增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，持續(xù)不斷提高政治判斷力、領(lǐng)悟力和執(zhí)行力，種好自己的“責(zé)任田”。二是修好對人民的感恩心。要認(rèn)真領(lǐng)悟習(xí)近平總書記“我將無我，不負(fù)人民”的精神境界，自覺踐行以人民為中心的發(fā)展思想，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。三是修好對事業(yè)的進(jìn)取心。要始終明確自身責(zé)任擔(dān)當(dāng)，懷揣對歷史的使命感、對城市的責(zé)任感，真正把工作當(dāng)事業(yè)去追求、當(dāng)專業(yè)去鉆研、當(dāng)家業(yè)去守護(hù)。四是修好對法紀(jì)的敬畏心。要始終堅守廉潔自律底線，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，強(qiáng)化紀(jì)律意識、加強(qiáng)自我約束、提高免疫能力，堅決做到慎獨(dú)慎微，時刻保持警醒。

鄒勇向全體受聘干部作集體任前談話，向大家提出三點期望和要求。

一是歡迎與期待。作為集團(tuán)公司成立以來的“第一屆”中層干部，集團(tuán)公司對大家表示熱烈歡迎和衷心祝賀。希望大家珍惜榮譽(yù)、牢記初心使命，將個人的才能與團(tuán)隊的力量深度融合，成為推動集團(tuán)這艘巨輪破浪前行的強(qiáng)勁引擎。二是責(zé)任與挑戰(zhàn)。要充分踐行“效益優(yōu)先  實干為本”的公司理念，勇于挑起大梁，在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中，精準(zhǔn)洞察行業(yè)風(fēng)向，果敢決策，牢牢把握每一個發(fā)展契機(jī)，營造“想干事、能干事、干成事”的優(yōu)良作風(fēng)，為集團(tuán)公司實體化、市場化轉(zhuǎn)型夯實基礎(chǔ)；要加快推進(jìn)集團(tuán)公司“景區(qū)運(yùn)營、燈會展出、酒店項目”三大板塊優(yōu)質(zhì)文旅資源整合工作，培塑地域特色文旅品牌，提高集團(tuán)公司核心競爭力，催生文旅產(chǎn)業(yè)新質(zhì)生產(chǎn)力；要不斷提升“造血”功能，著力挖掘拓展新業(yè)務(wù)，全力推進(jìn)重點項目建設(shè)落地；要圍繞“降本降息”，積極擴(kuò)大融資渠道，化解公司債務(wù)風(fēng)險。三是能力與素質(zhì)。要注重自身專業(yè)知識的積累和業(yè)務(wù)能力的提升，始終保持好學(xué)、善思的態(tài)度；要堅提升自身領(lǐng)導(dǎo)能力，保持積極的態(tài)度，做好榜樣作用，率先垂范，營造和諧的工作氛圍，引領(lǐng)團(tuán)隊凝心聚力、穩(wěn)中向好，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和執(zhí)行力；要牢固樹立強(qiáng)烈的“底線”思維和“紅線”意識，審慎篤行，擔(dān)當(dāng)作為，為助推自貢市文旅產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)王國強(qiáng)、楊彬、袁紅戟，集團(tuán)公司本部及子公司職工代表70余人參加儀式。